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持续低迷的钢铁行业如何走出“寒冬”?春天的到来、

 
中国国际工程咨询公司冶金建材发展部副主任陈子琦表示,钢铁业微利状况仍在持续,破解困局的出路在于战略性调整。化解产能过剩矛盾是中央的明确要求,也是实现产业健康和可持续发展的内在需要,是钢铁业结构调整的第一要务。同时,要着力增强钢铁业内生动力,做好节能减排工作,努力实现经济效益与社会效益的统一。 http://www.wfggz.com/
  李新创建议,政府要为现有产能建立“退出援助机制”。他说,钢铁工业是资本密集型产业,固定资本规模大、比例高,加上技术复杂性、设备专用性以及就业人员众多等,这不仅使企业主动破产顾虑重重,也令兼并重组成本巨大。对此,政府应当尽快探索在市场公平原则下降低企业破产成本、兼并重组成本的援助机制,此外还要培训失业员工,帮助其再就业。 
  钢铁是我国最早市场化、全面开放的基础工业领域之一。要破解钢铁产能过剩、度过行业“寒冬”,不仅要在国内想办法,还要眼光向外,走出国门“做文章”。从这个角度看,中国钢企“走出去”,既是消化国内产能的重要战略,也是中国钢铁行业自身转型升级的必经之路。 
  在去年中央经济工作会议上,有关领导明确表示,将通过“四个一批”化解钢铁行业产能过剩,即努力扩大国内需求,消化一批;加快实施“走出去”战略,向海外转移一批;优化组织结构,通过兼并重组整合一批;严格环保安全能耗准入标准,淘汰一批。http://www.wfggz.com/